整体获批概况
2026年第一季度，香港高端人才通行证计划共获批7035宗申请。从年度趋势看，2024年全年获批41057人，2025年回落至31508人。本季度数据延续了2025年以来的回落态势，按年化推算约为2.8万宗。该计划在同期香港四大人才引进计划中获批数量仍居首位。
申请人地域结构
在7035宗获批中，来自内地的申请人共6561人，占比93%。非内地申请人约为474人，占比7%。该比例与2025年全年94%的占比基本一致，表明该计划的人才来源高度集中。
三类申请通道分化
计划根据申请条件分为A、B、C三类，本季度获批数据呈现显著差异：
- B类（百强名校学士加三年工作经验）：获批2853宗，占比40.5%，数量最多。
- A类（年收入超250万港元）：获批2728宗，占比38.8%。其占比从2025年全年的32.36%提升至本季度的38.78%。
- C类（百强名校应届毕业生）：获批1454宗，占比20.7%，数量最少。该类申请每年设有1万个配额上限。
获批人才行业分布
按行业或界别划分，2026年第一季度获批申请人的分布情况如下：
- 商业及贸易：1075人
- 创新及科技：995人
- 金融服务：687人
- 资讯及通讯科技服务：372人
- 工业制造：302人
A类申请人收入分层
在2728宗A类获批中，收入分布呈现以下特点：
- 年收入在250万至300万港元区间的有1829人，占A类总数的67%。
- 年收入超过1000万港元的有235人。
从年度趋势看，250万至300万港元收入区间的获批占比从2024年的42.1%上升至2025年的52.5%。
政策导向与趋势分析
将本季度数据置于更长时间维度观察，香港人才引进政策呈现从追求数量到筛选质量的转向。2023年至2025年，四大人才计划年度获批总数分别为108552人、103724人和92953人。高才通计划的审核重点，已从形式审查转向对申请人真实赴港意图、持续贡献能力及与香港关联度的深度核查。
续签与经济贡献
截至2026年4月底，入境事务处已处理超过2.9万宗高才通续签申请，其中超过2.7万宗获批，续签率超过90%。在已提交续签的申请人中，月薪中位数约为4万港元。据统计，高才通计划每年可为香港带来约340亿港元的直接经济贡献，约占本地生产总值的1.2%。
值得注意的是，首批高才通获批者中，实际提交续签申请的比例约为52%至55%。
2026年，高才通依然是香港最快、最主流的人才引进通道。但它也告诉我们：通道虽宽，筛子越来越密。B类稳坐头把交椅，说明学历加经验是最稳的通行证；A类占比上升，说明高收入人群越来越受青睐；C类持续收缩，说明应届生的窗口期正在收窄；行业分布向科创倾斜，说明港府的产业导向正在转化为实际的审批偏好。
